DUERP et inspection du travail : ce que vérifie le contrôleur

Le DUERP doit être disponible immédiatement

L'inspecteur ou le contrôleur du travail peut demander à consulter le Document Unique. Il doit être tenu à disposition et présentable sans délai. Un DUERP introuvable ou jamais formalisé est le premier signal négatif.

Les points généralement vérifiés

• L'existence et la date : un document daté, signé, identifiable.
• La couverture des unités de travail : tous les postes sont-ils traités ?
• La pertinence des risques : les risques réels du métier figurent-ils bien ?
• La cotation et la hiérarchisation : les priorités sont-elles cohérentes ?
• Le plan d'actions : des mesures concrètes, avec responsables et échéances.
• La mise à jour : a-t-il été révisé dans l'année et après tout changement ?

Mise à disposition des salariés

Le DUERP doit aussi être accessible aux travailleurs, aux représentants du personnel et au médecin du travail. Un affichage indiquant les modalités de consultation est attendu.

Comment se préparer

La meilleure préparation, c'est un document complet et vivant. Assurez-vous qu'il couvre les cinq familles de risques, qu'il contient un plan d'actions suivi, et qu'il est mis à jour régulièrement.

Gagnez en sérénité

Un DUERP généré en ligne est daté, structuré et facilement régénérable à chaque évolution. Créez le vôtre et présentez un document propre en cas de contrôle.